Firmeninterntraining

Die Bedarfsanalyse

In einem Beratergespräch - möglichst Vorort - wird eine Bedarfsanalyse mit Auftraggeber und Mitarbeitern erstellt und darauf das Training abgestimmt. Auf spezielle Fragen oder Probleme kann so eingegangen und auch der vorhandene Wissenstand der Teilnehmer berücksichtigt werden.

Der maßgeschneiderte Trainingsplan

Aufbauend auf diese Bedarfsanalyse wird das individuelle Trainingsprogramm entworfen und die passenden Trainingsmethoden gewählt. Vor der Schulung wird das Konzept des maßgeschneiderten Trainings übermittelt und besprochen.

Ihre Vorteile

Qualitätsgarantie

Wenn an Hand der Evaluierungsbögen Teilnehmer der Ansicht sind, dass ein Großteil des Trainingsinhaltes für ihre Praxis in zu geringem Ausmaß umsetzbar ist, werden 50 % des auf diese Teilnehmer aliquot anfallenden Honorars rückerstattet! Ohne Wenn und Aber.

Methodik

Preis


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Abgerufen am: 19-05-2012